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Recruiter / Talent Acquisition Manager (Mensch)

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WPP Media Germany
vor 7 Tage

WPP is the trusted growth partner for the world's leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth. 

WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working.


Als zentrales Talent Acquisition Team sorgen wir für das weitere Wachstum der Gruppe und bringen motivierte Talente mit unseren Fachbereichen zusammen. In deiner Rolle als Recruiter / Talent Acquisition Manager (Mensch) verantwortest du den End-to-End Recruitingprozess, in enger Abstimmung mit unseren Fachbereichen und den anderen Kolleg:innen im People Team.

  • Prozessteuerung: Die Verantwortung des gesamten Recruitingprozess für deine Bereiche liegt bei dir – vom Briefing bis hin zur professionellen Interviewführung sowie der Vertragsverhandlung.
  • Kundenorientierung: Du verstehst dich als Sparringspartner:in für unsere Fachbereiche und bindest diese aktiv in den Prozess mit ein.
  • Active Sourcing: Im Active Sourcing gehst du proaktiv auf Kandidat:innen zu und baust dir ein Netzwerk in der relevanten Zielgruppe auf.
  • Marktanalyse: Du behältst Markttrends im Auge und bringst deine Ideen in die Weiterentwicklung unseres Teams ein.
  • Projektaufgaben: Neben dem daily Business übernimmst du verschiedene Projektthemen, um die gemeinsame Arbeit weiterzuentwickeln.

  • Stellenbesetzung: Im Recruiting und/oder im Active Sourcing konntest du bereits eine größere Anzahl an Suchprojekten erfolgreich besetzen.
  • Kompetenzbewertung: Bei Einstellungen hast du bereits mehrfach bewiesen, dass Erfolg nichts mit Bauchgefühl zu tun hat, sondern es auf eine fundierte- / kompetenzbasierte Interviewtechnik ankommt.
  • Sprachkenntnisse: Du hast die Fähigkeit Menschen zu begeistern, in Deutsch und in Englisch.
  • Innovationsgeist: Social Media ist dir kein Fremdwort. Du probierst gerne neue Trends aus und vermarktest deine Stellen auf Social Media Kanälen.
  • Zielgruppenanalyse: Du hast Lust deine Zielgruppe wirklich kennenzulernen und etwas zu bewegen.

Darüber hinaus bist du: #lösungsorientiert #proaktiv #teamplayer

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.


  • Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten mit Schwerpunkt auf dem persönlichen Austausch im Office und ergänzender Remote Work passt sich dein Job deinem Leben an. Überstunden kannst du flexibel ausgleichen.
  • Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
  • Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
  • Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
  • More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
  • Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

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Standort

WPP Media Germany

40221 Düsseldorf,
Nordrhein-Westfalen DE

Jobangebote

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München, DE
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Recruiter (m/w/d) – Vollzeit – Talent Acquisition / Active Sourcing

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expertum GmbH
Wangen im Allgäu, DE
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ScaleUnit GmbH
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